Estructura Orgánica, Gobierno Regional de Antofagasta

Intendente: Es el representante natural e inmediato del Presidente de la República en el territorio de su jurisdicción Sin perjuicio de las facultades que le corresponden en virtud de lo dispuesto por el Título Primero, el intendente será el órgano ejecutivo del gobierno regional y presidirá el consejo regional. El intendente ejercerá sus funciones con arreglo a la Constitución Política de la República, a las leyes, a los reglamentos supremos y a los reglamentos regionales. El intendente será el jefe superior de los servicios administrativos del gobierno regional y propondrá al consejo la organización de los mismos, de acuerdo con las normas básicas sobre organización establecidas por esta ley.
- Departamento de Comunicaciones: Es el encargado de asesorar al Intendente Regional, en materias, productos y estrategias comunicativas y comunicacionales. Elaborar, administrar y gestionar, información orientada a difundir la presencia pública de las acciones, planes y programas desarrolladas por Gobierno Regional de Antofagasta, como así mismo, ser el nexo entre la autoridad y los medios de comunicación. Difundir a la comunidad, información acerca de las actividades institucionales y propias de la función del Intendente Regional. Elaborar contenidos de difusión, asociados a su imagen corporativa, producir y promover eventos y acciones de difusión de la gestión política y administrativa. Así mismo, es la encargada de elaborar la agenda de actividades del Intendente Regional y el coordinador de la información de los departamentos, unidades de prensa o comunicaciones de las instituciones gubernamentales de la Región de Antofagasta.
- Unidad Regional de Asuntos Internacionales (URAI): El objetivo de la unidad de asuntos internacionales, consiste en implementar las políticas de internacionalización en la región de Antofagasta, brindando apoyo y participación de la unidad regional a través de comités en la frontera con países vecinos como Bolivia y Argentina. Así como también en la integración de la región al Zicosur.
- Unidad Asesoría Jurídica: Es la unidad encargada de velar por la legalidad de los actos administrativos que realizan las distintas unidades del Gobierno Regional. Además de asesorar al Intendente Regional y las distintas unidades del Servicio en todas las materias que se le indiquen.
- Unidad Auditoría: Es una unidad de apoyo a la función directiva, calificando y evaluando el grado de eficiencia, eficacia y economicidad con que se manejan los recursos institucionales y con que se alcanzan los propósitos fundamentales de la organización. Esto mediante una estrategia preventiva, proponiendo como producto de su acción, políticas, planes, programas y medidas preventivas de control, lo cual puede surgir de una evaluación general del sistema de control interno y/ o áreas especificas, efectuando las recomendaciones necesarias para el logro de una administración y gestión eficiente optima y de calidad del Servicio.
- Asesores Señor Intendente: Asesoría experta en el ámbito político y de gestión a la alta dirección.
- División Administración y Finanzas.: Encargada de la gestión administrativa y financiera, de la formulación y ejecución del presupuesto y de la provisión de los servicios generales de los Servicios Administrativos Gobierno Regional de Antofagasta (Según LOCGAR, DFL Nº 1-19.175, Art. Nº 68).
  - Unidad Servicios Generales: Esta unidad trabaja directamente con la jefatura de la División de Administración y Finanzas, es la encargada de proporcionar y dar solución a los requerimientos de los clientes internos del Gobierno Regional de Antofagasta, en materias de: Logística, mantención y control vehículos, contratación y mantención de servicios para funcionamiento, adquisición de bienes o servicios mediante licitaciones públicas, sistema de Inventario de Bienes de uso tanto por compras por funcionamiento como por compras vía recursos FNDR.
  - Departamento Recursos Humanos: Responsable de la gestión, el desarrollo y el control de los recursos humanos del Gobierno Regional de Antofagasta, a través de la aplicación oportuna de las herramientas necesarias para la contratación, mantención, desarrollo y bienestar de los funcionarios, de acuerdo a la misión institucional y departamental. Además es responsable de la gestión de los soportes logísticos del Gobierno Regional. El Departamento de Recursos Humanos, se compone por tres (3) unidades, las cuales se detallan a continuación,
    - Unidad de Remuneraciones: Velar por el correcto pago de remuneraciones, descuentos e imposiciones previsionales, bajo criterios de excelencia y oportunidad.
    - Unidad de Personal: Velar por mantener actualizada la información inherente al personal, como antecedentes personales, académicos y perfeccionamiento. Además de registrar los actos administrativos de nombramiento, renuncias (Voluntarias e Involuntarias), contratos, permisos con y sin goce de sueldo, feriados, licencias, comisiones, etc., de los funcionarios de planta, contrata y honorarios.
    - Servicio de Bienestar: Tiene como objetivo procurar a sus afiliados y cargas familiares, en la medida que sus recursos lo permitan, ayuda social, médica, económica, cultural, y en general, contribuir al bienestar del afiliado cooperando a su adaptación al medio y a la elevación de sus condiciones de vida.
  - Departamento Finanzas FNDR: Responsable del manejo contable y financiero de las inversiones del FNDR, efectuando funciones de; Registro, resguardo y control de boletas de garantía, emisión de cheques y ordenes de pago, contabilizar los ingresos y gastos del FNDR, elaboración de informes presupuestarios.
  - Departamento Finanzas Funcionamiento: El departamento de Finanzas, tiene como objetivo dar satisfacción a los clientes internos del Gobierno Regional, proporcionando con estándares de excelencia y las tecnologías de información, los recursos financieros, el apoyo logístico, los medios y los recursos necesarios para contribuir y garantizar el cumplimiento de los objetivos estratégicos del Gobierno Regional, dentro de sus funciones se encuentran, formular proponer, controlar y ejecutar el presupuesto asignado al programa 01 del gobierno regional de Antofagasta, elaborar informes que sean requeridos, ejecutar el proceso de adquisiciones.
  - Oficina de Partes: Responsable de Recepcionar, Registrar y administrar toda la documentación de entrada y salida de los Servicios Administrativos del Gobierno Regional de Antofagasta, consolidar, mantener y almacenar la información en forma impresa y digital.
- División de Análisis y Control de Gestión: Colaborará en la elaboración del proyecto de presupuesto en lo relativo a la inversión del Gobierno Regional y en su seguimiento y control. (Según LOCGAR, DFL Nº 1- 19.175, Art. 68).
  - Unidad de Informática: El objetivo de la unidad de informática, consiste en planificar el desarrollo informático del Servicio, actuar como contraparte técnica en los procesos de implementación de tecnologías de información, entregar soporte y asistencia técnica a los usuarios de los sistemas, servicios y recursos informáticos en uso, administrar y mantener las plataformas informáticas de hardware, software y comunicaciones y administrar los sitios Web del Gobierno Regional.
  - Departamento de Inversión Regional: El Departamento de Inversión Regional tiene a su cargo el seguimiento y control de las actividades de inversión en el gobierno regional y la ejecución de los diversos Programas del Fondo Nacional de Desarrollo Regional (FNDR) y demás programas de desarrollo regional y territorial con financiamiento de organizaciones internacionales de crédito (BM, BID). Este Departamento de Inversiones, se encuentra compuesto por tres (3) Unidades las cuales se detallan a continuación,
    - Unidad de Gestión de Proyectos (UGP): Es la unidad encargada de la Administración de carteras de proyectos en Ejecución y coordinación con las unidades técnicas, para el Control administrativo y financiero de cada proyecto.
    - Unidad de Gestión Administrativa (UGA): Es la Unidad encargada de la Gestión Administrativa de la cartera de proyectos en Ejecución, además de colaborar a la Unidad de Gestión de Proyectos en la coordinación con las Unidades Técnicas.
    - Unidad de Control Presupuestario (UCP): Es la unidad encargada de la Autorización de Estados de Pagos y Visación Presupuestaria y Contable.
  - Unidad de Análisis y Pre-Inversión: Las acciones que se derivan de la implementación de la circular Nº 33 y del Fondo Regional de Iniciativa Local, el gobierno regional deberá analizar los antecedentes según corresponda, proponer su financiamiento y presentarla para aprobación del Consejo Regional. Esta se compone de tres fondos o fuentes de financiamiento
    - Fondo 2% de Cultura: La Ley Nº 20.407 de Presupuestos del Sector Público, permite al Gobierno Regional asignar hasta un 2% del presupuesto total de los recursos correspondientes F.N.D.R. destinados a subvencionar actividades de carácter cultural que efectúen municipalidades o instituciones privadas sin fines de lucro. En los siguientes Géneros y Modalidades, i. Artes de la representación. ii. Iniciativas audiovisuales. iii. Música. iv. Literatura. v. Artes visuales. vi. Cultura tradicional y Patrimonio Cultural. En todas las áreas y materias mencionadas, se podrá financiar la formación artística cuyo objetivo sea enseñar, capacitar o perfeccionar el desarrollo artístico, tales como escuelas o talleres de teatro, danza, pintura, música, etc. También se financiarán estudios o trabajos de investigación tendientes a cautelar el patrimonio histórico, artístico y cultural de la región. Asimismo, estudios que contemplen la base para futuras iniciativas de impacto cultural y social.
    - Fondo 2% de Deportes: La Ley Nº 20.407 de Presupuestos del Sector Público, permite a los Gobierno Regionales asignar hasta un 2% del presupuesto total de los recursos correspondientes F.N.D.R. destinados a subvencionar actividades de carácter deportivo y recreativo que efectúen municipalidades, otras entidades públicas o instituciones privadas sin fines de lucro. En los siguientes Géneros y Modalidades, i. Deporte Formativo. ii. Deportivo Recreativo. iii. Deporte Competitivo. iv. Deporte de Alto Rendimiento.
    - c. Iniciativas de Inversión por Circular nº 33.: Es el traspaso de competencias de Mideplan a los Gobiernos Regionales, en el proceso de inversiones. Por instrucciones de la DIPRES No se presentan al SNI (Serplac), i. Estudios propios del giro institucional ii. Adquisición activos no financieros siempre que no forman parte de un proyecto de inversión iii. Gastos por situaciones de emergencia iv. Conservación (mantención) de infraestructura pública
- División Planificación y Desarrollo Regional: Tendrá a su cargo la planificación regional y el ordenamiento Territorial de la Región. (Según Ley LOCGAR, DFL N ° 1- 19.175) y (Según Ley N ° 18.989 y su Modificación Ley 19.284, del Ministerio de Planificación). Asimismo debe velar por la eficiencia y pertinencia de la inversión pública regional; la coherencia de los instrumentos de ordenamiento y planificación regional que en su conjunto generen un desarrollo armónico y por la consolidación del proceso de coordinación de la inversión publica entre el nivel central, regional y comunal, sobre la base de procesos participativos y técnicos enfocado en las prioridades y estrategias definidas por el Gobierno Regional.
  - Departamento Planificación y Ordenamiento Territorial: Es encargado de velar por el desarrollo armónico de la región, mediante la coherencia de los instrumentos de ordenamiento y planificación regional, la consolidación del Proceso de Coordinación Regional de Inversión, sobre la base de tener en cuenta las demandas de la comunidad regional y liderando la generación de proyectos integrales relevantes para la gestión territorial, científica, tecnológica, económica, productiva y social.
  - Departamento Control de Inversiones.: Es encargado de realizar los estudios, análisis y prospectiva, y evaluación del contexto científico, económico y social del territorio regional, aportando los antecedentes para la toma de decisión del ejecutivo del Gobierno Regional, del Consejo Regional (CORE), y demás Divisiones del Gobierno Regional.
- Consejo Regional.: El Consejo Regional, CORE, surge con la premisa, claramente definida en la Artículo N° 28 de la Ley 19.175 que señala: \"El Consejo Regional tendrá por finalidad hacer efectiva la participación de la comunidad regional y estará investido de facultades normativas, resolutivas y fiscalizadoras\". El CORE es el organismo encargado de fijar las grandes líneas de acción que seguirá el Gobierno Regional. Es este organismo quien participa activamente y sanciona finalmente la Estrategia Regional de Desarrollo (E.R.D.). El CORE es un organismo de representación de la comunidad regional, son 16 personas que tienen la responsabilidad de impulsar con una mirada objetiva y regionalista el desarrollo de todos y cada uno de los habitantes de la región, y para ello es necesario que los Consejeros Regionales cuenten con el apoyo de un equipo, que oriente sus decisiones en forma informada y responsable. De esta forma, será posible mejorar la eficiencia y gestión de la inversión, fortaleciendo de paso la institucionalidad pública regional.
  - Secretaria Ejecutiva Consejo Regional: Desarrollar todas las labores administrativas necesarias para el adecuado funcionamiento del Consejo Regional, entre las cuales se incluyen: proponer al Presidente del Consejo Regional la tabla de la respectiva sesión, citar a los Consejeros y Consejeras Regionales a las sesiones ordinarias y extraordinarias de este Cuerpo Colegiado; redactar, difundir y distribuir los Resúmenes de Acuerdos y Actas de cada una de las Sesiones Ordinarias y Extraordinarias del Consejo Regional; mantener el archivo actualizado con todas las actas de las sesiones Ordinarias y Extraordinarias que se hubiesen celebrado, así como la documentación anexa de las mismas; planificar y asistir técnicamente a los Consejeros y Consejeras Regionales en las reuniones de trabajo de las Comisiones Permanentes que funcionan al interior del Consejo Regional; coordinar las acciones tendientes al pago de las asignaciones por asistencia a sesiones de pleno y reuniones de Comisiones Permanentes, viáticos y pasajes, cuando corresponda; custodiar y remitir a los Consejeros y Consejeras Regionales toda aquella documentación que se considere necesaria para la adecuada información del Consejo Regional.